**县辖215个村，各级驻村工作队107支、队员299人。近年来，我县围绕充分发挥驻村工作队尖兵作用，多措并举、立体保障，推动驻村干部履职担当、驻村工作提质增效。

 

　　一、凝心聚力，让驻村干部干事有底气。一是县级领导带头联。47名县领导联系107支驻村工作队，带领后盾单位每季度到村调研指导一次，解决具体问题。二是各方力量齐心帮。推行“单位+企业”包村、“干部+企业”包户的“双结双促”模式，组织589名科级以上干部和77家非公企业与帮扶村、监测户结对，消除返贫致贫风险。三是专家人才精准扶。选派81名农业专家，组建“驻村帮扶人才服务团”，为农业产业“把脉问诊”，助推脐橙、蜜柚、黄牛等种养产业发展。四是项目资金合力促。整合涉农项目资金向帮扶村倾斜，县财政投入3.6亿元，后盾单位投入1100万元，改善基础设施建设，带动帮扶村集体经济村均增收3.9万元。

 

　　二、搭台赋能，让驻村干部担当有本领。一是设“兴乡村”讲台。对驻村干部进行集中轮训，县委书记带头授课，实行考试结业制，对......