关于2022年全市社会组织党建工作情况汇报范文
近年来,我市在推进社会组织发展过程中,积极探索健全党组织领导下的社会组织工作运行机制,以“党建强”促“发展强”,实现社会组织业务建设与党的建设同步,有力推动了社会组织健康发展。
一、注重组织扎根抓设置。成立**市社会组织综合党委,采取“单独建、联合建、挂靠建”的方式,把各组织单打独斗合成一个整体、一个声音、一个行动予以推进。目前**市成立党组织的社会组织共有41个。市委组织部设置“两新”组织党组织党建工作保障经费,对已成立党组织并正常运转的社会组织每年给予3000~10000元的党建专项经费。根据社会组织“评星定级”工作的评定结果,对主职党务工作者每年给予300~3000元的“红色津贴”工作补助。
二、注重红色赋能抓管理。在市委组织部的支持下,开通了社会组织党委党员管理系统,将建有党组织的社会组织全部纳入管理体系。整合雒城街道社区发展治理创享中心、社区党群服务中心成立了**市社会组织孵化中心、街道社工站、社区社会组织孵化支持中心三级孵化平台,并成功......
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