纪检干部骨干培训班发言稿

　　当前，随着党风廉政建设和反腐败斗争深入推进，全党上下下大力正风反腐、革弊鼎新，作风建设不断取得新发展。但从当前情况看，在基层末端压力传导上，还存在一些矛盾问题，需要加以研究解决。

　　一、层层传导压力面临的主要矛盾问题

　　一是思想认识上有误区，自身定位不够准确。经了解，部分基层纪检骨干对抓好一线风气建设还存在一些认识偏差。有的是引不起重视，认为抓反腐正风气主要是上级机关的事，与基层关系不大，在日常工作生活中只要不越“红线”，标准可以低一点，人情可以多一点，处理可以轻一点；有的是拉不下面子，奉行“多一事不如少一事”，检查同事怕伤和气，检查下级怕丢选票，把干工作等同于惹事，认为“少干事就少惹事”；有的是找不准定位，自认作为基层普通党员干部，职级不高、人微言轻，主动降低纪检工作的地位作用和标准要求。

　　二是工作态度上有差距，担当意识不够强烈。主要存在三个“慢半拍”：履行职责慢半拍，少数同志等靠、依赖的思想比较重，等上级通知、靠上级监督。依赖上级检查指导，在一些问题处......